為更好促進(jìn)公司整體紀律作風(fēng)建設，進(jìn)一步增強全體干部職工大局意識、擔當意識、責任意識和組織紀律意識，提高管理水平和工作效率，9月以來(lái)，高新城投公司、工程管理公司啟動(dòng)為期兩個(gè)月的紀律作風(fēng)教育整頓行動(dòng)，取得較好成效。

9月17日下午，公司紀律作風(fēng)教育整頓動(dòng)員大會(huì )通報了《紀律作風(fēng)整頓方案》，強調了開(kāi)展此次整頓工作的重要性和必要性。《整頓方案》要求，公司各部門(mén)要深入剖析、深入學(xué)習、對照檢查，結合各部門(mén)實(shí)際情況，緊密?chē)@勞動(dòng)紀律、工作紀律、組織紀律等方面，查問(wèn)題、找原因，進(jìn)行整頓整改。

目前紀律作風(fēng)整頓活動(dòng)已在城投公司、工程公司全面開(kāi)展。通過(guò)第一階段的學(xué)習動(dòng)員，全體職工結合本職工作和個(gè)人思想情況，認真進(jìn)行查擺剖析，公司以部門(mén)為單位，分別制定了部門(mén)作風(fēng)紀律整頓方案6個(gè)，職工個(gè)人撰寫(xiě)剖析材料32篇。通過(guò)查擺問(wèn)題，主要查找出思想認識不到位，工作作風(fēng)松弛，紀律觀(guān)念不強，部門(mén)之間配合缺乏全局觀(guān)念，發(fā)展思路不寬，工作被動(dòng)消極等方面的問(wèn)題。在第二階段邊查邊改的過(guò)程中，已完成職工著(zhù)裝規范、勞動(dòng)紀律考勤、節約用水用電、辦公場(chǎng)所整潔、公共場(chǎng)所吸煙管理、工作任務(wù)及時(shí)率考核、部門(mén)間協(xié)作規范等問(wèn)題的整改。

通過(guò)整改，全體干部職工從組織紀律，精神面貌等都有明顯改善，進(jìn)一步認識到了開(kāi)展紀律作風(fēng)教育整頓活動(dòng)的必要性和重要性，為全面推進(jìn)城投公司、工程公司各項目標任務(wù)完成提供強有力保障。