6月10日，高投實(shí)業(yè)公司召開(kāi)重點(diǎn)崗位年輕干部風(fēng)險排查專(zhuān)題會(huì )。公司全體員工參加會(huì )議。

會(huì )議指出，公司作為純市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)主體，其經(jīng)營(yíng)、財務(wù)、風(fēng)控等重點(diǎn)崗位均與各合作伙伴有工作聯(lián)系，且年輕干部、員工占比較高，公司年輕干部、員工要深入學(xué)習習近平總書(shū)記關(guān)于加強年輕干部監督教育管理的系列重要講話(huà)和重要指示批示精神，防止“前腳剛踏上仕途，后腳就走入歧途”，公司內控責任人和兼職紀檢監察員要抓好重點(diǎn)崗位年輕干部風(fēng)險排查，最大限度遏制和預防年輕干部發(fā)生腐敗問(wèn)題，切實(shí)推進(jìn)年輕干部廉潔從業(yè)“疫苗工程”走深走實(shí)。

會(huì )議要求，公司要根據年輕干部廉潔從業(yè)“疫苗工程”工作要求盡快建立《重點(diǎn)崗位年輕干部廉政風(fēng)險排查表》，著(zhù)力發(fā)現公司各重點(diǎn)崗位可能存在的廉潔風(fēng)險點(diǎn)，落實(shí)相關(guān)防范措施。一是摸排年輕干部可能涉及的廉潔問(wèn)題，勸導存在相關(guān)廉潔問(wèn)題的年輕干部主動(dòng)說(shuō)清情況，對存在相關(guān)問(wèn)題的年輕干部進(jìn)行批評教育或提醒談話(huà)；二是要對存在的不相容崗位提出分設意見(jiàn)，在后續調整公司組織架構工作中進(jìn)行完善；三是要及時(shí)上報崗位風(fēng)險識別清單，積極接受集團紀委、紀檢監察室監督；四是要對識別的風(fēng)險點(diǎn)落實(shí)防范措施，對需要合作商監督的風(fēng)險及時(shí)寫(xiě)入與合作商簽訂的廉潔協(xié)議中，加強外部監督。